L’UCC School of Management a été créée en 2017 par le Comité Permanent des Evêques pour rapprocher davantage l’Université des besoins des organisations professionnelles et doter en même temps les ressortissants d’Université des compétences pratiques de management, des capacités de leadership et du sens élevé d’éthique.

Notre vision

• Les défis qu’affrontent les organisations professionnelles les obligent à devenir de plus en plus exigeantes dans le recrutement.

• Préoccupée par le souci d’un enseignement scientifique de qualité et l’initiation à la recherche, l’Université en RD peine à garantir l’adéquation « Formation- Emploi ».

• L’UCC- SM œuvre pour l’employabilité des jeunes universitaires et pour le développement des compétences des cadres.

• Elle vise également un apport efficace et accru à la recherche opérationnelle et au partenariat avec les services publics et les organismes de la coopération du développement.

Notre mission

• Analyser les besoins des organisations professionnelles et les tendances générales en matière d’emploi afin d’y adapter l’offre d’une Ressource humaine qualifiée ;

• Offrir aux étudiants et aux cadres en exercice des aptitudes techniques et les capacités managériales nécessaires pour répondre à leurs nombreux défis professionnels ;

• Promouvoir une culture managériale basée sur les valeurs éthiques fortes et un leadership orienté vers les résultats et la redevabilité.

• Contribuer à l’amélioration des performances organisationnelles par une offre de service d’expertise scientifique et opérationnelle de qualité